علی منتظرالظهور

با رویکرد حل مسله (مشکلت را به من بگو)
کوچ ، منتور ، مشاور و مدرس مباحث مدیریت در صنایع و کسب و کارها
با بیش از 27 سال سابقه مدیریت در واحدهای صنعتی بزرگ فولاد کشور و مدیریت آموزش و تعمیر و نگهداری

علی منتظرالظهور

با رویکرد حل مسله (مشکلت را به من بگو)
کوچ ، منتور ، مشاور و مدرس مباحث مدیریت در صنایع و کسب و کارها
با بیش از 27 سال سابقه مدیریت در واحدهای صنعتی بزرگ فولاد کشور و مدیریت آموزش و تعمیر و نگهداری

زمینه های فعالیت

من میتوانم در حوزه های زیر به شما مشاوره بدهم: 1-حوزه جذب و استخدام و حفظ و نگهداری در کسب و کارهای کوچک و متوسط 2-توسعه فردی 3-مدیریت و رهبری 4-آموزش و سیستم های آن 5-سیستم تعمیرات و نگهداری 6-مدیریت بهبود مستر (کایزن) و 5 اس

بزن بریم

من در صورت نیاز به کوچینگ در حوزه های زیر به شما برای رسیدن به اهداف سازمانی و فردی کمک میکنم: 1-حوزه جذب و استخدام و حفظ و نگهداری در کسب و کارهای کوچک و متوسط 2-توسعه فردی 3-مدیریت و رهبری 4-آموزش و سیستم های آن 5-سیستم تعمیرات و نگهداری 6-مدیریت بهبود مستر (کایزن) و 5 اس

بزن بریم

من در صورت نیاز به منتورینگ(انتقال تجربه) در حوزه های زیر به شما برای رسیدن به اهداف سازمانی و فردی کمک میکنم: 1-حوزه جذب و استخدام و حفظ و نگهداری در کسب و کارهای کوچک و متوسط 2-توسعه فردی 3-مدیریت و رهبری 4-آموزش و سیستم های آن 5-سیستم تعمیرات و نگهداری 6-مدیریت بهبود مستر (کایزن) و 5 اس

بزن بریم

اگر تشنه و علاقه مند به یادگیری مستمر هستید من کمک میکنم به شما که در حوزه های زیر از مقالات و کتابهای خود و دیگران استقاده کنید: 1-حوزه جذب و استخدام و حفظ و نگهداری در کسب و کارهای کوچک و متوسط 2-توسعه فردی 3-مدیریت و رهبری 4-آموزش و سیستم های آن 5-سیستم تعمیرات و نگهداری 6-مدیریت بهبود مستر (کایزن) و 5 اس

بزن بریم

اگر در واحد تعمیرات خود از دوباره کاری ها،خرج تراشی هاو نبود نیروی متخصص و پایین بودن بهروری رنج می برید .من کمک می کنم به شما با داشتن سالها تجربه مدیریت سیستم های تعمیراتی، صاحب یک سیستم تعمیرات و نگهداری بر اساس شرایط سازمان خودتان گردید که با حداقل زمان ممکن و بهروری بالا به نتایج مورد نظر برسید . پس اگر طالب هستید

بزن بریم

اگر علاقه مند به شنیدن تجارب من و دیگران هستید ، این تجارب را در حوزه های زیر به صورتی در قالبی رادیو تجربه در اختیار شما میگذارم: 1-حوزه جذب و استخدام و حفظ و نگهداری در کسب و کارهای کوچک و متوسط 2-توسعه فردی 3-مدیریت و رهبری 4-آموزش و سیستم های آن 5-سیستم تعمیرات و نگهداری 6-مدیریت بهبود مستر (کایزن) و 5 اس

بزن بریم

روند کاری - چگونه همکاری کنیم؟

بسیار مشتاق هستم که با شما همکاری کنم و می‌دانم که به تعداد کسب و کارهای موجود، راه برای همکاری وجود دارد، آنچه اینجا آمده، تنها یک راه است که از بین تمام راه‌ها انتخاب شده است!

پر کردن فرم اطلاعات

یک فرم وجود دارد که شما اطلاعاتتان را آنجا ثبت می‌کنید.

بررسی فرم

من و همکارانم اطلاعات شما را بررسی می‌کنیم و در صورت نیاز به اطلاعات بیشتر، آنها را از شما دریافت می‌کنیم.

برگزاری جلسه

یک جلسه مشاوره تنظیم می‌شود. اگر امکان جلسه حضوری نداشته‌باشید جلسه به صورت آنلاین برگزار می‌شود.

تصمیم برای ادامه

بر اساس خروجی جلسه، شما، تصمیم می‌گیرید که آیا مایل هستید با هم مسیر را ادامه بدهیم؟ اگر پاسختان بر اساس خروحی جلسه مثبت باشد، هم مسیر خواهیم شد.

من بی نقص نیستم

من در هیچ کاری بی نقص یا اولین نبوده و نیستم .تنها ویژگی متمایز کننده من تعهد و مسولیت پذیری و وفای به عهد است .به شدت اهل یادگیری و یاد دادن هستم . چیزی که نمی دانم را ادعا نمی کنم و از دروغ و دروغ گویی متنفر هستم . سالهاست در صنایع فولادی بزرگ کشور اعم ذوب آهن اصفهان و فولاد مبارکه کار مدیریت تعمیرات و پروژهارا داشته ام و به کار مدیریت و سیستم سازی آموزش نیز مشغول بوده ام.

کمک می کنم به مدیران و کارشناسان و صاحبان کسب وکار در هر اندازه ای که باشند ، سازمانی داشته باشند که بالاترین اثربخشی در آن به صورت سیستماتیک استقرار یابد

در یک کلام .سازمانی داشته باشند که زیستن در آن مایه افتخار همه کارکنان آن باشد.